一、岗位说明：
陈列督导：负责区域门店陈列标准推广，陈列模板制作，门店陈列工作检核、人员带训、辅导、考核等工作。
储备陈列督导：在门店基层岗位学习3-6个月，再转陈列督导岗。

二、任职要求：
1、专科及以上学历，艺术或设计类专业；
2、有色彩搭配审美；
3、陈列动手能力；
4、适应区域内10天左右/月的巡店出差工作。

三、工作地点：固定郑州或洛阳，需要接受区域内工作巡店出差
豫南区域：郑州、许昌、开封、商丘、周口、漯河、信阳、南阳、驻马店、平顶山
豫北区域：洛阳、新乡、安阳、三门峡、鹤壁

四、薪资福利：
1、工资保障：入职两个月后月4.0K (专科）-（本科），店主管岗4.5-7K，定岗后重新定薪。
2、财富保障：五险（社保+医保+失业+工伤+生育）+公积金+关爱生命基金，多层次的保障员工。
3、生活平衡：带薪年假+温馨宿舍+节日福利+内部购物优惠劵+部门活动等。
4、健康保障：年度健康体检。
5、培训提升：完善的培训体系与良好的学习及晋升平台。

四、职业发展：
运营线：门店基础岗学习→门店主管岗技能学习→陈列/商品等